Face à ces «craintes», l’ADEAS et la CFE-CGC Orange demandent la mise en œuvre «urgente» d’une «offre réservée aux personnels (ORP)», dont «la dernière remonte à 2016», et à M. Richard de tenir ses «promesses: atteindre 10% du capital détenu par les personnels d’Orange à l’horizon 2020». A lire dans Le Figaro / avec AFP […]
Rémunération des dirigeants : la transparence ne fait pas tout
par Hélène Marcy le 28/07/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS, Revue de web | Tags: gouvernance, rétributions | Permalink | Commentaires fermés sur Rémunération des dirigeants : la transparence ne fait pas tout
Pour la première fois, les entreprises cotées doivent publier dans leurs documents d’enregistrement universel un ratio d’équité. Il s’agit d’une exigence de la loi Pacte. Le ratio d’équité apprécie l’écart entre la rémunération de chaque dirigeant et le salaire (moyen et médian) des salariés à temps plein de son entreprise. Il est prévu un suivi […]
Culture financière : les Français manquent encore de repères
par Hélène Marcy le 23/07/2020
Catégories: En pratique, L'action de l'ADEAS, Revue de web | Permalink | Commentaires fermés sur Culture financière : les Français manquent encore de repères
Selon une enquête Audirep pour la Banque de France, les Français trouvent qu’une promesse de rendement sans risque est « suspicieuse » à partir de 3,75 % en moyenne, un seuil beaucoup trop élevé. A lire dans Les Echos du 20 juillet 2020 Notons à cette occasion que l’épargne salariale permet d’éviter bien des écueils […]
BlackRock monte au capital d’Orange, la CFE-CGC et l’ADEAS demandent l’organisation d’une Offre réservée aux personnels
par Hélène Marcy le 23/07/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié | Permalink | Commentaires fermés sur BlackRock monte au capital d’Orange, la CFE-CGC et l’ADEAS demandent l’organisation d’une Offre réservée aux personnels
La montée de BlackRock au capital d’Orange en juin dernier souligne l’urgence de renforcer la présence des personnels dans le capital de notre entreprise au travers d’une ORP, attendue par de nombreux collègues. La CFE-CGC Orange et l’ADEAS écrivent au PDG d’Orange pour lui demander de l’organiser. Télécharger le courrier en pdf : 2020_07_21_cfe-cgc_orange_-_adeas_srichard_blackrock_et_orp_final.pdf Lire […]
AG des actionnaires d’Orange 2020 : nos questions écrites
par Hélène Marcy le 13/05/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié, Assemblée générale, dividende, stratégie | Permalink | Commentaires fermés sur AG des actionnaires d’Orange 2020 : nos questions écrites
Comme le prévoit le Code de Commerce, tout actionnaire peut poser des questions écrites jusqu’au quatrième jour ouvré précédant la date de l’Assemblée générale. La date limite pour cette année est donc le 13 mai 2020 à minuit (voir notre billet précédent pour les modalités pratiques). Les réponses du Conseil d’administration seront publiées sur le […]
AG des actionnaires Orange 2020 : participer et voter… à distance.
par Hélène Marcy le 30/04/2020
Catégories: En pratique, L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié, Assemblée générale, gouvernance, vote | Permalink | Commentaires fermés sur AG des actionnaires Orange 2020 : participer et voter… à distance.
L’Assemblée générale mixte des actionnaires d’Orange se tiendra mardi 19 mai 2020 à 16h00. En raison du covid-19, elle se tiendra à huis clos, depuis le siège social d’Orange. Il ne sera pas possible de s’y rendre physiquement, mais elle sera retransmise en ligne via https://oran.ge/ag2020 (si vous la regardez, connectez-vous directement via internet, et […]
Actions gratuites Orange Vision 2020 : comment les toucher ? Faites votre choix jusqu’au 3 mars 2020
par Hélène Marcy le 21/02/2020
Catégories: En pratique, L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié, AGA | Permalink | 3 commentaires
Grâce à la CFE-CGC Orange et à l’ADEAS, vous avez 5 jours de plus (jusqu’au 3 mars) pour choisir comment toucher vos 61 actions gratuites issues du plan Orange Vision 2020, via https://epargnant.amundi-ee.com. Attention, sans action de votre part entre le 20 février et le 3 mars 2020, les actions sont versées par défaut au […]
Élection de l’administrateur représentant les personnels actionnaires au CA d’Orange : l’ADEAS soutient les candidats CFE-CGC Orange
par Hélène Marcy le 07/02/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié, Conseil d'Administration, élection | Permalink | Commentaires fermés sur Élection de l’administrateur représentant les personnels actionnaires au CA d’Orange : l’ADEAS soutient les candidats CFE-CGC Orange
L’ADEAS soutient les candidats de la CFE-CGC Orange pour l’élection du représentant des personnels actionnaires au Conseil d’Administration d’Orange, Laurence Dalboussière (@dalboussiere) et Thierry Chatelier (@TChatelier). Retrouvez leur profession de foi et leurs interventions vidéo sur le site de la CFE-CGC Orange. Attention, le second tour se termine ce vendredi 7 février à 14h. Tout […]
L’actionnariat salarié comme outil de fidélisation RH chez Trescal
par Hélène Marcy le 27/01/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS, Revue de web | Tags: actionnariat salarié | Permalink | Commentaires fermés sur L’actionnariat salarié comme outil de fidélisation RH chez Trescal
Le 4e plan mis en place par l’entreprise de métrologie a séduit 55 % des 850 salariés français. Un succès qui tient beaucoup à la régularité des opérations antérieures. Et à la pédagogie déployée par l’équipe RH. Source : L’actionnariat salarié comme outil de fidélisation RH chez Trescal – FocusRH L’analyse de l’ADEAS Le dispositif mis […]
Comment faire entendre la voix des personnels actionnaires en AG comme au Conseil d’administration ?
par Hélène Marcy le 22/01/2020
Catégories: L'action de l'ADEAS | Tags: actionnariat salarié, Conseil d'Administration, élections | Permalink | Commentaires fermés sur Comment faire entendre la voix des personnels actionnaires en AG comme au Conseil d’administration ?
Dans « Les Faux jetons », Sophie Coignard nous ouvre les portes capitonnées des Conseils d’administration des plus grandes entreprises françaises. Pages 230-231, vous pouvez y lire qu’Orange est la seule entreprise française où la voix des personnels actionnaires se fait vraiment entendre en Assemblée Générale des actionnaires. Pourquoi ? Parce que l’ADEAS et la CFE-CGC Orange […]